Одна из основных целей работы РЦК в рамках нацпроекта после 6 месяцев работы — это создание на предприятии команды высококвалифицированных специалистов по бережливому производству, которые самостоятельно продолжат работу в рамках уже тиражирования по обучению сотрудников предприятия. Количество которых, по истечении трех лет после вхождения в проект, должно составить не менее 80% от всех работающих на предприятии. Для передачи таких компетенций, и проводится обучение внутренних тренеров. Основные темы обучения: особенности обучения взрослых, уровни компетенций, особенности внимания, восприятия и запоминания информации, стили обучения, барьеры коммуникации, методы обучения.
Для включения в программу подготовки инструкторов тренер РЦК Брянской области Александр Косых провел отбор кандидатов, обладающих необходимыми базовыми способностями к обучению. На предприятии ООО «ЮАМЕТ» два кандидата – это Подвойский Павел и Чувашев Дмитрий. Кандидаты успешно прошли процедуру и были включены в волну подготовки, которая стартовала в марте. В течение 10 недель тренера прошли обучение тренерским навыкам и получили методическую подготовку по проведению тренингов. Итогом стала сертификация инструкторов, которая позволяет гарантировать качество их подготовки и уровень теоретических/практических знаний. Поздравляем коллег!
В случае изменения нормативной базы по предоставлению мер социальной поддержки населения или с ...
Ученики 5А класса Дубровской № 1 СОШ вместе с классным руководителем Бородиной Е.А. посетили ...
Каждый уголок нашей страны, каждый её район богат на людей, которые приносят с собой частичку ...
Каких-то пятьдесят лет назад многодетная семья была нормой советского общества. Семьи были ...
В МБДОУ Дубровском детском саду № 4 «Золотой ключик» ребята старшей — ...
Мероприятие прошло под руководством заместителя начальника отдела образования Н.П.Прокопович, ...
